Av: Klaus Hvassing, Administrerende direktør Nord-Salten Kraft Holding AS

Nord-Salten Kraft konsernet frykter konsekvensene for næringslivet av de foreslåtte kutt ved Knut Hamsun videregående skole. Forslaget til ny fireårig tilbudsstruktur i videregående skoler i Nordland fylke slår beina under et næringsliv i sterk vekst. Her kunne Nordland fylkeskommune valgt å fortsette å støtte opp under milliardinvesteringene som gjøres i regionen i stedet for å skape unødvendige utfordringer for næringslivet. 

Næringsveksten i Hamarøy er så stor at det i 2023 ble etablert et treårig utviklingsprosjekt der Nordland Fylkeskommune (NFK), Hamarøy kommune, Hamarøy Næringsforening og næringsaktørene TQC og Nord-Salten Kraft bidrar med penger og ressurser for å jobbe frem løsninger innenfor blant annet boligutvikling, rekruttering og verdikjedeutvikling. Prosjektet har en totalramme på nær 15 millioner kroner, hvor NFK bidrar med 5 millioner kroner. Vi sliter med å forstå helhetstenkingen bak beslutningene til NFK når de gir med den ene hånda og tar med den andre.  

Besparelsene med de foreslåtte nedleggelsene ved Knut Hamsun videregående skole og de langsiktige konsekvensene disse kan få kan etter vår mening på ingen måte veie opp for de negative konsekvenser et slikt kutt vil gi for lokalt næringsliv og verdiskaping. Vi frykter at hele grunnlaget for videregående skoletilbud i regionen vil forsvinne når store og viktige deler av skolen nå foreslås nedlagt. Dette er dramatisk for oss og øvrig næringsliv i regionen. Opprettelse av 1+3 løp innenfor Elektro- og datateknologi er vi tilhenger av, men selvsagt ikke på bekostning av dagens studietilbud.

For oss som stor arbeidsplass i regionen er et bredt og fullverdig lokalt studietilbud et svært viktig (og selvsagt) offentlig gode. Vi jobber daglig for å støtte opp under bolyst, trivsel og et attraktivt lokalsamfunn som gjør det mulig å tiltrekke – og beholde – kompetente medarbeidere som skaper verdier for bedriften, lokalsamfunnet og nasjonen. 

Det er avgjørende for rekruttering av lokal arbeidskraft at ungdom fra regionen har muligheter for å gå på videregående skole i sitt område. Det er slik vi knytter dem til oss og blir en aktuell arbeidsplass. Det samme gjelder ved rekruttering av ansatte som kommer tilflyttende til området. Ved rekruttering er forutsigbarhet i det offentlige tjenestetilbudet viktig. Det er viktig for oss å kunne berolige en potensiell ny ansatt på jobbintervju med at dennes barn kan bo hjemme til de er ferdige med videregående skole. Videregående skole er en bærebjelke i vårt lokalsamfunn. Vi risikerer også å miste eksisterende ansatte fordi de velger å søke seg bort fra regionen for å sikre at deres barn kan bo hjemme til de er ferdige med videregående skole.

I Nord-Salten drives det stor verdiskapning, og vi har mange store og veletablerte næringsaktører innenfor framtidsnæringene i Norge. Nord-Salten Kraft og flere av de øvrige store næringsaktørene lokalt er eksportbedrifter som storsamfunnet er helt avhengige av etter oljealderen.

Fylkeskommunen må ta inn over seg hvilke utfordringer og muligheter man har i Nordland. Både Nord-Salten Kraft og andre bedrifter i Nord-Salten trenger hele samfunn rundt oss for å være attraktive arbeidsgivere som kan tilby attraktive arbeidsplasser. Da er et godt skoletilbud helt sentralt. Derfor forventer vi at Nordland fylkeskommune vil bidra til å legge forholdene til rette for næringslivet, og ikke rive bort viktige deler av vårt lokalsamfunns skjøre fundament. Det er store avstander i området og nærmeste alternative skole ligger langt unna. 

Vi mener at dagens tilbud på Knut Hamsun Videregående skole må bestå, og at opprettelse av 1+3 løp innenfor Elektro- og datateknologi bør gjennomføres - som et supplement til dagens tilbud, for å bygge opp under behovet for fremtidig arbeidskraft slik det er skissert fra regionens næringsliv.